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Améliorer les appariements sur le marché du travail / Alexandra Roulet

Public ISBD Titre : Améliorer les appariements sur le marché du travail Type de document : ouvrage Auteurs : Alexandra Roulet, Auteur Editeur : Paris : Presses de Sciences Po Année de publication : 2018 Collection : Sécuriser l'emploi num. 20 Importance : 96 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7246-2345-1 Note générale : Bibliogr. p. 91-93 Langues : Français (fre) Catégories : Société, vie sociale:Vie sociale:Mobilité Vie économique, vie professionnelle:Economie:Entreprise Vie économique, vie professionnelle:Emploi Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Marché du travail Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Marché du travail:Chômage Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Travail Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle:Compétence Résumé : En 2017, plus de 300 000 offres d'emploi n'ont pas été pourvues, alors même que l'on comptait près de 3,5 millions de chômeurs. Ce décalage entre offre et demande de travail peut avoir de multiples causes, dont l'ouvrage évalue le poids respectif : les chômeurs ne possèdent pas les compétences demandées par les entreprises, ils n'habitent pas les régions où les emplois se créent, les recruteurs ou les demandeurs d'emplois n'ont pas accès à l'information pertinente, les salaires ne jouent pas leur rôle d'équilibrage du marché, etc. L'ouvrage examine ensuite l'efficacité des outils classiques mobilisés pour améliorer les appariements sur le marché du travail – formation, aides à la mobilité, assurance chômage, accompagnement des demandeurs d'emploi et des entreprises – et explore les nouvelles approches issues aussi bien des sciences cognitives que de la data science. Permalink : http://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=33283 Améliorer les appariements sur le marché du travail [ouvrage] / Alexandra Roulet, Auteur . - Paris : Presses de Sciences Po, 2018 . - 96 p.. - (Sécuriser l'emploi; 20) . ISBN : 978-2-7246-2345-1 Bibliogr. p. 91-93 Langues : Français (fre) Catégories : Société, vie sociale:Vie sociale:Mobilité Vie économique, vie professionnelle:Economie:Entreprise Vie économique, vie professionnelle:Emploi Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Marché du travail Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Marché du travail:Chômage Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Travail Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle:Compétence Résumé : En 2017, plus de 300 000 offres d'emploi n'ont pas été pourvues, alors même que l'on comptait près de 3,5 millions de chômeurs. Ce décalage entre offre et demande de travail peut avoir de multiples causes, dont l'ouvrage évalue le poids respectif : les chômeurs ne possèdent pas les compétences demandées par les entreprises, ils n'habitent pas les régions où les emplois se créent, les recruteurs ou les demandeurs d'emplois n'ont pas accès à l'information pertinente, les salaires ne jouent pas leur rôle d'équilibrage du marché, etc. L'ouvrage examine ensuite l'efficacité des outils classiques mobilisés pour améliorer les appariements sur le marché du travail – formation, aides à la mobilité, assurance chômage, accompagnement des demandeurs d'emploi et des entreprises – et explore les nouvelles approches issues aussi bien des sciences cognitives que de la data science. Permalink : http://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=33283

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Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
IREV125046	09.20 ROU	Livre	IREV	09 Emploi, insertion, formation	Disponible

L'apprentissage / Pierre CAHUC

Public ISBD Titre : L'apprentissage : Donner la priorité aux moins qualifiés Type de document : ouvrage Auteurs : Pierre CAHUC, Auteur ; Marc FERRACCI, Auteur Editeur : Paris : Presses de Sciences Po Année de publication : 2015 Collection : Sécuriser l'emploi Importance : 98 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7246-1795-5 Langues : Français (fre) Catégories : Education, formation initiale:Formation initiale:Politique éducative:Système éducatif:Enseignement:Enseignement professionnel Education, formation initiale:Formation initiale:Politique éducative:Système éducatif:Enseignement:Enseignement secondaire Mots outils:Financement Société, vie sociale:Relation sociale:Inégalité sociale Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Politique de l'emploi:Accès à l'emploi Vie économique, vie professionnelle:Formation Vie économique, vie professionnelle:Formation:Formation en alternance Vie économique, vie professionnelle:Formation:Formation professionnelle:Apprentissage Résumé : Partant du constat que l'apprentissage accroît fortement l'insertion professionnelle des jeunes peu qualifiés mais que son efficacité est pratiquement nulle pour les plus diplômés, les auteurs de cet ouvrage démontrent qu'il est nécessaire de modifier le financement des formations en alternance et la gouvernance de l'enseignement professionnel. En effet, les auteurs montrent les formations en alternance se développent principalement dans l’enseignement supérieur, au détriment des niveaux les plus faibles de qualification et qu'il convient - au contraire - de concentrer l'aide publique là où elle est le plus efficace et équitable. Permalink : http://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=33290 L'apprentissage : Donner la priorité aux moins qualifiés [ouvrage] / Pierre CAHUC, Auteur ; Marc FERRACCI, Auteur . - Paris : Presses de Sciences Po, 2015 . - 98 p.. - (Sécuriser l'emploi) . ISBN : 978-2-7246-1795-5 Langues : Français (fre) Catégories : Education, formation initiale:Formation initiale:Politique éducative:Système éducatif:Enseignement:Enseignement professionnel Education, formation initiale:Formation initiale:Politique éducative:Système éducatif:Enseignement:Enseignement secondaire Mots outils:Financement Société, vie sociale:Relation sociale:Inégalité sociale Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Politique de l'emploi:Accès à l'emploi Vie économique, vie professionnelle:Formation Vie économique, vie professionnelle:Formation:Formation en alternance Vie économique, vie professionnelle:Formation:Formation professionnelle:Apprentissage Résumé : Partant du constat que l'apprentissage accroît fortement l'insertion professionnelle des jeunes peu qualifiés mais que son efficacité est pratiquement nulle pour les plus diplômés, les auteurs de cet ouvrage démontrent qu'il est nécessaire de modifier le financement des formations en alternance et la gouvernance de l'enseignement professionnel. En effet, les auteurs montrent les formations en alternance se développent principalement dans l’enseignement supérieur, au détriment des niveaux les plus faibles de qualification et qu'il convient - au contraire - de concentrer l'aide publique là où elle est le plus efficace et équitable. Permalink : http://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=33290

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Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
IREV125052	09.40 CAH	Livre	IREV	09 Emploi, insertion, formation	Disponible

Les discriminations au travail / Stéphane CARCILLO

Public ISBD Titre : Les discriminations au travail : Femmes, ethnicité, religion, âge, apparence, LGBT Type de document : ouvrage Auteurs : Stéphane CARCILLO, Auteur ; Marie-Anne VALFORT, Auteur Editeur : Paris : Presses de Sciences Po Année de publication : 2018 Collection : Sécuriser l'emploi Importance : 272 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7246-2350-5 Langues : Français (fre) Catégories : Education, formation initiale:Education Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Préjugé Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Stéréotype Racisme et discrimination:Discrimination Racisme et discrimination:Discrimination:Lutte contre les discriminations Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Agisme Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Apparence physique Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination directe Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination multicritère Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination raciale Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination religieuse Vie économique, vie professionnelle:Emploi Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Marché du travail Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Politique de l'emploi:Accès à l'emploi Résumé : L'ouvrage débute par une partie méthodologique et théorique qui définit ce qu'est la discrimination sur le marché du travail, ses ressorts, ses conséquences et donne des outils de mesure sur le terrain. La seconde partie synthétise les principaux résultats de la recherche menée par les auteurs pour différents groupes : les femmes, les minorités ethniques et religieuses, les séniors, les personnes dont l'apparence physique n'est pas avantageuse selon les critères de beauté actuels et les LGBT. Enfin, la dernière partie discute les politiques publiques nécessaires pour réduire la discrimination (règlementation, incitation, lutte contre les préjugés et stéréotypes, développement des politiques éducatives). Permalink : http://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=32875 Les discriminations au travail : Femmes, ethnicité, religion, âge, apparence, LGBT [ouvrage] / Stéphane CARCILLO, Auteur ; Marie-Anne VALFORT, Auteur . - Paris : Presses de Sciences Po, 2018 . - 272 p.. - (Sécuriser l'emploi) . ISBN : 978-2-7246-2350-5 Langues : Français (fre) Catégories : Education, formation initiale:Education Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Préjugé Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Stéréotype Racisme et discrimination:Discrimination Racisme et discrimination:Discrimination:Lutte contre les discriminations Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Agisme Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Apparence physique Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination directe Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination multicritère Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination raciale Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination religieuse Vie économique, vie professionnelle:Emploi Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Marché du travail Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Politique de l'emploi:Accès à l'emploi Résumé : L'ouvrage débute par une partie méthodologique et théorique qui définit ce qu'est la discrimination sur le marché du travail, ses ressorts, ses conséquences et donne des outils de mesure sur le terrain. La seconde partie synthétise les principaux résultats de la recherche menée par les auteurs pour différents groupes : les femmes, les minorités ethniques et religieuses, les séniors, les personnes dont l'apparence physique n'est pas avantageuse selon les critères de beauté actuels et les LGBT. Enfin, la dernière partie discute les politiques publiques nécessaires pour réduire la discrimination (règlementation, incitation, lutte contre les préjugés et stéréotypes, développement des politiques éducatives). Permalink : http://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=32875

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Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
IREV124899	02.30 CAR	Livre	IREV	02 Égalité et lutte contre les discriminations	Disponible
ORIV21276	3231 CAR	Livre	ORIV	Racisme et Lutte contre les discriminations	Disponible

Évaluer la formation professionnelle / Marc FERRACCI

Public ISBD Titre : Évaluer la formation professionnelle Type de document : ouvrage Auteurs : Marc FERRACCI, Auteur Editeur : Paris : Presses de Sciences Po Année de publication : 2013 Collection : Sécuriser l'emploi Importance : 120 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7246-1451-0 Langues : Français (fre) Catégories : Localisation:Europe:France Mots outils:Evaluation Mots outils:Méthodologie Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Marché du travail:Chômage Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle:Emploi privé Vie économique, vie professionnelle:Formation Vie économique, vie professionnelle:Formation:Formation professionnelle Résumé : Cet ouvrage montre notamment que les effets de la formation ne sont pas toujours positifs. Ainsi des formations qui ne permettent pas de sortir plus vite du chômage, ou qui n’accroissent pas de façon significative les salaires de ceux qui en bénéficient. Il est pourtant possible d’améliorer significativement l’efficacité des sommes colossales dédiées aux actions de formation, en évaluant systématiquement ces dernières et en tirant profit des expériences internationales. En France, nous en sommes loin, mais pour technique qu’elle puisse paraître, la question de l’évaluation est cruciale. Elle permettrait de réformer notre système pour n’y laisser subsister que les prestataires apportant une réelle valeur ajoutée aux individus et aux entreprises. Permalink : http://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=33289 Évaluer la formation professionnelle [ouvrage] / Marc FERRACCI, Auteur . - Paris : Presses de Sciences Po, 2013 . - 120 p.. - (Sécuriser l'emploi) . ISBN : 978-2-7246-1451-0 Langues : Français (fre) Catégories : Localisation:Europe:France Mots outils:Evaluation Mots outils:Méthodologie Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Marché du travail:Chômage Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle:Emploi privé Vie économique, vie professionnelle:Formation Vie économique, vie professionnelle:Formation:Formation professionnelle Résumé : Cet ouvrage montre notamment que les effets de la formation ne sont pas toujours positifs. Ainsi des formations qui ne permettent pas de sortir plus vite du chômage, ou qui n’accroissent pas de façon significative les salaires de ceux qui en bénéficient. Il est pourtant possible d’améliorer significativement l’efficacité des sommes colossales dédiées aux actions de formation, en évaluant systématiquement ces dernières et en tirant profit des expériences internationales. En France, nous en sommes loin, mais pour technique qu’elle puisse paraître, la question de l’évaluation est cruciale. Elle permettrait de réformer notre système pour n’y laisser subsister que les prestataires apportant une réelle valeur ajoutée aux individus et aux entreprises. Permalink : http://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=33289

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Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
IREV125051	09.40 FER	Livre	IREV	09 Emploi, insertion, formation	Disponible

Ni en emploi, ni en formation / Francis KRAMARZ

Public ISBD Titre : Ni en emploi, ni en formation Autre titre : Des jeunes laissés pour compte Type de document : ouvrage Auteurs : Francis KRAMARZ, Auteur ; Martina VIARENGO, Auteur Editeur : Paris : Presses de Sciences Po Année de publication : 2015 Collection : Sécuriser l'emploi Importance : 112 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7246-1790-0 Langues : Français (fre) Catégories : Education, formation initiale:Education Education, formation initiale:Formation initiale:Accès à l'éducation Education, formation initiale:Formation initiale:Politique éducative:Système éducatif Localisation:Amérique du Nord:Etats-Unis Localisation:Europe Mots outils:Comparaison internationale Vie économique, vie professionnelle:Emploi Vie économique, vie professionnelle:Formation Vie économique, vie professionnelle:Formation:Formation des adultes Vie économique, vie professionnelle:Formation:Formation professionnelle:Apprentissage Résumé : Cet ouvrage compare les performances de divers programmes d’éducation, de formation et de prévention proposés aux enfants, aux adolescents et aux jeunes adultes dans plusieurs pays d’Europe ainsi qu’aux États-Unis. Il montre notamment que les mesures visant à élargir et à prolonger l’accès à l’éducation générale ainsi que les programmes d’apprentissage et de prévention proposés dès la petite enfance aux familles défavorisées comptent parmi les plus efficaces pour améliorer l’entrée et le maintien des jeunes sur le marché du travail. Permalink : http://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=33288 Ni en emploi, ni en formation ; Des jeunes laissés pour compte [ouvrage] / Francis KRAMARZ, Auteur ; Martina VIARENGO, Auteur . - Paris : Presses de Sciences Po, 2015 . - 112 p.. - (Sécuriser l'emploi) . ISBN : 978-2-7246-1790-0 Langues : Français (fre) Catégories : Education, formation initiale:Education Education, formation initiale:Formation initiale:Accès à l'éducation Education, formation initiale:Formation initiale:Politique éducative:Système éducatif Localisation:Amérique du Nord:Etats-Unis Localisation:Europe Mots outils:Comparaison internationale Vie économique, vie professionnelle:Emploi Vie économique, vie professionnelle:Formation Vie économique, vie professionnelle:Formation:Formation des adultes Vie économique, vie professionnelle:Formation:Formation professionnelle:Apprentissage Résumé : Cet ouvrage compare les performances de divers programmes d’éducation, de formation et de prévention proposés aux enfants, aux adolescents et aux jeunes adultes dans plusieurs pays d’Europe ainsi qu’aux États-Unis. Il montre notamment que les mesures visant à élargir et à prolonger l’accès à l’éducation générale ainsi que les programmes d’apprentissage et de prévention proposés dès la petite enfance aux familles défavorisées comptent parmi les plus efficaces pour améliorer l’entrée et le maintien des jeunes sur le marché du travail. Permalink : http://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=33288

Exemplaires (1)

Code-barres	Cote	Support	Localisation	Section	Disponibilité
IREV125050	09.20 KRA	Livre	IREV	09 Emploi, insertion, formation	Sorti jusqu'au 17/11/2021