Titre : | Sociologie de la diversité et des discriminations |
Auteurs : | Olivier MASCLET, Auteur |
Type de document : | ouvrage |
Editeur : | Paris : Armand Colin, 2012 |
Collection : | 128 |
Sous-collection : | Domaines et approches |
ISBN/ISSN/EAN : | 978-2-200-27657-7 |
Format : | p. 128 |
Langues: | Français |
Catégories : |
Interculturel > Psychologie interculturelle > Représentation sociale Interculturel > Psychologie interculturelle > Représentation sociale > Préjugé Interculturel > Psychologie interculturelle > Représentation sociale > Stéréotype Interculturel > Psychologie interculturelle > Représentation sociale > Stigmatisation Racisme et discrimination > Discrimination Racisme et discrimination > Discrimination > Diversité Racisme et discrimination > Discrimination > Egalité Racisme et discrimination > Discrimination > Egalité > Egalité de traitement Racisme et discrimination > Discrimination > Egalité > Egalité des chances Racisme et discrimination > Discrimination > Statistique ethnique Racisme et discrimination > Racisme Sciences humaines > Sociologie |
Résumé : | Cet ouvrage a choisi de revenir sur les termes "Discriminations et diversité". Entré dans le vocabulaire de l'action publique, des médias, des entreprises, des syndicats et des politiques, ils ont permis une reconnaissance de cette question. Ainsi, l'auteur cherche à rendre compte derrière ces deux termes, des processus à l’œuvre. L'utilisation du mot diversité rend-t-il compte des inégalités ? Il analyse ensuite l'usage de la diversité dans les entreprises, chez les politiques. Pour conclure, il montre que la diversité ne doit pas occulter la question essentielle, celle des fractures sociales. |