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Immigration - Intégration - Lutte contre les discriminations
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Auteur Dounia BOUZAR |
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Titre : Allah a-t-il sa place dans l'entreprise ? Type de document : ouvrage Auteurs : Dounia BOUZAR, Auteur ; Lylia BOUZAR, Auteur Mention d'édition : Paris Editeur : Edition Albin Michel Année de publication : 2009 Importance : 216 p. Présentation : Annexe juridique, annexes pédagogiques ISBN/ISSN/EAN : 978-2-226-19324-7 Langues : Français (fre) Catégories : Droit, Justice, Théorie juridique:Droit:Droit public:Droit constitutionnel
Droit, Justice, Théorie juridique:Justice:Autorité administrative indépendante:HALDE
Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Catégorisation
Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Préjugé
Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Stigmatisation
Mots outils:Méthodologie
Mots outils:Réglementation
Racisme et discrimination:Discrimination
Racisme et discrimination:Discrimination:Diversité
Racisme et discrimination:Discrimination:Egalité:Egalité Femme Homme
Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination raciale
Religion:Culte:Pratique religieuse:Jeûne:Ramadan
Religion:Islam
Société, vie sociale:Laïcité
Vie économique, vie professionnelle:Economie:EntrepriseIndex. décimale : Vie économique, Vie professionnelle Résumé : Dans ce livre, les auteures souhaitent dresser un état des lieux sur la gestion de l’islam dans le monde du travail, à partir de leurs recueils de données dans de nombreuses grandes entreprises françaises. Leur étude fait ressortir que la diversité est présente de fait mais qu’il y aurait « une laïcité à deux vitesses : il y a les musulmans et les autres ». L'application de la laïcité par les managers va être différente selon la "catégorie" à laquelle appartient le salarié. Le processus de catégorisation va dominer sur le principe du traitement égal pour tous. Les entreprises qui affichent leur politique de diversité ne sont pas plus à l'abri des risques de discriminations. Pour les auteures, il est indispensable de déconstruire cette vision bipolaire du monde avec d'un côté l'Occident porteur de liberté et de modernité et de l'autre le monde musulman porteur d'archaïsme. Ceci pour favoriser des relations fondées sur l'égalité et le respect entre tous et donc pour rester fidèle à l'esprit de la laïcité française. Les règles de droit sont rappelées et explicitées, des études de cas sont données et enfin des annexes pédagogiques permettent d'aider à appliquer tous les critères en situation de travail. Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=24176 Allah a-t-il sa place dans l'entreprise ? [ouvrage] / Dounia BOUZAR, Auteur ; Lylia BOUZAR, Auteur . - Paris . - Edition Albin Michel, 2009 . - 216 p. : Annexe juridique, annexes pédagogiques.
ISBN : 978-2-226-19324-7
Langues : Français (fre)
Catégories : Droit, Justice, Théorie juridique:Droit:Droit public:Droit constitutionnel
Droit, Justice, Théorie juridique:Justice:Autorité administrative indépendante:HALDE
Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Catégorisation
Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Préjugé
Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Stigmatisation
Mots outils:Méthodologie
Mots outils:Réglementation
Racisme et discrimination:Discrimination
Racisme et discrimination:Discrimination:Diversité
Racisme et discrimination:Discrimination:Egalité:Egalité Femme Homme
Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination raciale
Religion:Culte:Pratique religieuse:Jeûne:Ramadan
Religion:Islam
Société, vie sociale:Laïcité
Vie économique, vie professionnelle:Economie:EntrepriseIndex. décimale : Vie économique, Vie professionnelle Résumé : Dans ce livre, les auteures souhaitent dresser un état des lieux sur la gestion de l’islam dans le monde du travail, à partir de leurs recueils de données dans de nombreuses grandes entreprises françaises. Leur étude fait ressortir que la diversité est présente de fait mais qu’il y aurait « une laïcité à deux vitesses : il y a les musulmans et les autres ». L'application de la laïcité par les managers va être différente selon la "catégorie" à laquelle appartient le salarié. Le processus de catégorisation va dominer sur le principe du traitement égal pour tous. Les entreprises qui affichent leur politique de diversité ne sont pas plus à l'abri des risques de discriminations. Pour les auteures, il est indispensable de déconstruire cette vision bipolaire du monde avec d'un côté l'Occident porteur de liberté et de modernité et de l'autre le monde musulman porteur d'archaïsme. Ceci pour favoriser des relations fondées sur l'égalité et le respect entre tous et donc pour rester fidèle à l'esprit de la laïcité française. Les règles de droit sont rappelées et explicitées, des études de cas sont données et enfin des annexes pédagogiques permettent d'aider à appliquer tous les critères en situation de travail. Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=24176 Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité Cofrimi4767 D147 Livre COFRIMI D : Lutte contre les discriminations Disponible ORIV10308 1420 BOU Livre ORIV Religion Disponible
Titre : Combattre le harcèlement au travail. Décrypter les mécanismes de discrimination Type de document : ouvrage Auteurs : Lylia BOUZAR, Auteur ; Dounia BOUZAR, Auteur Editeur : Albin Michel Année de publication : 2013 Importance : 217 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-226-25156-5 Langues : Français (fre) Catégories : Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Catégorisation
Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Stigmatisation
Racisme et discrimination:Discrimination
Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination raciale
Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination sexuelle
Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination syndicale
Santé:Handicap
Sécurité, Délinquance, Prévention de la Délinquance:Délinquance:Violence:Harcèlement
Vie économique, vie professionnelle:Emploi
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:TravailRésumé : Ce livre propose des outils pour comprendre et décrypter les mécanismes de harcèlement et de discrimination et les solutions pratiques pour les combattre. Il est le fruit de la démarche pionnière de l’entreprise Disneyland Paris, qui, confrontée elle aussi à ce phénomène de société, a souhaité mettre en place une structure interne dédiée à ce problème.
Cet ouvrage veut témoigner de la complexité du phénomène de harcèlement et de discrimination et retracer la difficulté de le désamorcer, y compris quand tout le monde s’implique : responsables ou directeurs des ressources humaines, chefs d’équipes, managers, senior managers, directeurs, collaborateurs…Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=31476 Combattre le harcèlement au travail. Décrypter les mécanismes de discrimination [ouvrage] / Lylia BOUZAR, Auteur ; Dounia BOUZAR, Auteur . - Albin Michel, 2013 . - 217 p.
ISBN : 978-2-226-25156-5
Langues : Français (fre)Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité ORIV20839 3231 BOU Livre ORIV Racisme et Lutte contre les discriminations Disponible
Titre : Désamorcer l'islam radical. Ces dérives sectaires qui défigurent l'islam Type de document : ouvrage Auteurs : Dounia BOUZAR, Auteur Editeur : Ivry-sur-Seine : Editions de l'Atelier (Les) Année de publication : 2014 Importance : 221 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-7082-4264-7 Langues : Français (fre) Catégories : Religion:Culte:Pratique religieuse
Religion:Culte:Pratique religieuse:Jeûne:Ramadan
Religion:Fondamentalisme
Religion:Fondamentalisme:Intégrisme
Religion:Fondamentalisme:Islamisme
Religion:Islam
Religion:Signe religieux
Religion:Signe religieux:Voile
Sécurité, Délinquance, Prévention de la Délinquance:Radicalisation
Société, vie sociale:Publics:Femme
Société, vie sociale:Publics:Jeune
Société, vie sociale:Publics:Jeune filleRésumé : Cet ouvrage analyse les pratiques sectaires d’un islam radical qui défigure le visage de la religion dont il se réclame. Il interroge ce qu’est un discours radical, avant d’analyser les mutations du religieux dont il résulte, donnant naissance à des mouvements coupés de toute civilisation. Ensuite, il montre comment ces groupes, se réclamant d’un islam originel fantasmé, fondent leur activité sur une recherche obsessionnelle de la pureté, base d’un processus sectaire. Ces groupes, en niant les notions d’espace et de temps, alors que leurs membres se sentent de « nulle part », trouvent dans leur présence sur internet la garantie d’une place, d’un cadre et d’un pouvoir. En s’appuyant sur une caution religieuse et niant la loi, ils génèrent un discours qui mène à la violence et méprise, voir déshumanise les femmes. Le dernier chapitre cherche à mieux comprendre toutes les complexités des dimensions du port du foulard qui suscite tant de débats depuis vingt ans.
Pour finir, cet ouvrage donne des pistes pour aborder les questions du quotidien (les repas, la pratique du ramadan, les signes religieux dans l’espace public et privé, les rapports hommes/femmes).
Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=31471 Désamorcer l'islam radical. Ces dérives sectaires qui défigurent l'islam [ouvrage] / Dounia BOUZAR, Auteur . - Ivry-sur-Seine : Editions de l'Atelier (Les), 2014 . - 221 p.
ISBN : 978-2-7082-4264-7
Langues : Français (fre)
Catégories : Religion:Culte:Pratique religieuse
Religion:Culte:Pratique religieuse:Jeûne:Ramadan
Religion:Fondamentalisme
Religion:Fondamentalisme:Intégrisme
Religion:Fondamentalisme:Islamisme
Religion:Islam
Religion:Signe religieux
Religion:Signe religieux:Voile
Sécurité, Délinquance, Prévention de la Délinquance:Radicalisation
Société, vie sociale:Publics:Femme
Société, vie sociale:Publics:Jeune
Société, vie sociale:Publics:Jeune filleRésumé : Cet ouvrage analyse les pratiques sectaires d’un islam radical qui défigure le visage de la religion dont il se réclame. Il interroge ce qu’est un discours radical, avant d’analyser les mutations du religieux dont il résulte, donnant naissance à des mouvements coupés de toute civilisation. Ensuite, il montre comment ces groupes, se réclamant d’un islam originel fantasmé, fondent leur activité sur une recherche obsessionnelle de la pureté, base d’un processus sectaire. Ces groupes, en niant les notions d’espace et de temps, alors que leurs membres se sentent de « nulle part », trouvent dans leur présence sur internet la garantie d’une place, d’un cadre et d’un pouvoir. En s’appuyant sur une caution religieuse et niant la loi, ils génèrent un discours qui mène à la violence et méprise, voir déshumanise les femmes. Le dernier chapitre cherche à mieux comprendre toutes les complexités des dimensions du port du foulard qui suscite tant de débats depuis vingt ans.
Pour finir, cet ouvrage donne des pistes pour aborder les questions du quotidien (les repas, la pratique du ramadan, les signes religieux dans l’espace public et privé, les rapports hommes/femmes).
Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=31471 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité ORIV20830 1420 BOU Livre ORIV Religion Disponible "Le discours terroriste a tout intérêt à mélanger les ordres du discours " / Régis GUYON in Diversité, n°182 (4e trimestre 2015)
Exemplaires(2)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité IREV124121 VEI182 Revue IREV Périodiques Disponible ORIV20900 revue Revue ORIV Périodiques Disponible
Titre : Être musulman aujourd'hui Type de document : ouvrage Auteurs : Dounia BOUZAR, Auteur Mention d'édition : Paris Editeur : De La Martinière Jeunesse Année de publication : 2003 Collection : Hydrogène Importance : 109 p. ISBN/ISSN/EAN : 2732429570 Langues : Français (fre) Catégories : Education, formation initiale:Education:Pédagogie
Education, formation initiale:Education:Pédagogie:Outil pédagogique
Mots outils:Concept
Société, vie sociale:Publics:JeuneMots-clés : etre musulman aujourd hui religion : islam Résumé : Ce livre ,qui s'adresse à un public jeune fait le point sur des questions telles que la famille,la sexualité,les relations amoureuses,l'amitié,la famille dans la religion musulmane. Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=16607 Être musulman aujourd'hui [ouvrage] / Dounia BOUZAR, Auteur . - Paris . - De La Martinière Jeunesse, 2003 . - 109 p.. - ( Hydrogène) .
ISBN : 2732429570
Langues : Français (fre)
Catégories : Education, formation initiale:Education:Pédagogie
Education, formation initiale:Education:Pédagogie:Outil pédagogique
Mots outils:Concept
Société, vie sociale:Publics:JeuneMots-clés : etre musulman aujourd hui religion : islam Résumé : Ce livre ,qui s'adresse à un public jeune fait le point sur des questions telles que la famille,la sexualité,les relations amoureuses,l'amitié,la famille dans la religion musulmane. Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=16607 Français radicalisés. Enquête : ce que révèle l'accompagnement de 1000 jeunes et de leurs familles / Dounia BOUZAR
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