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Immigration - Intégration - Lutte contre les discriminations
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L'armée comme vecteur de mobilité post-communiste et tremplin migratoire pour les bulgares / Stéphan ALTASSERRE in Migrations Société, Vol. 25, n° 147-148 (mai - août 2013)
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Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité COFRIMI19435 MS0 147-148 Revue COFRIMI Périodiques Exclu du prêt IREV123604 MIGS 147-148 Revue IREV Périodiques Disponible ORIV20369 revue Revue ORIV Périodiques Disponible n° 99 - juillet 2020 - Catégories socioprofessionnelles des immigrés et descendants d'immigrés (Bulletin de Infos Migrations) / Ilhame HAJJI
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[n° ou bulletin]
Titre : n° 99 - juillet 2020 - Catégories socioprofessionnelles des immigrés et descendants d'immigrés Type de document : bulletin Auteurs : Ilhame HAJJI, Aucune Année de publication : 2020 Importance : 4 p. Langues : Français (fre) Catégories : Phénomène migratoire:Immigration:Immigration de travail:Travailleur immigré
Phénomène migratoire:Immigration:Immigré
Société, vie sociale:Publics:Génération issue de l'immigration
Société, vie sociale:Relation sociale:Origine sociale
Vie économique, vie professionnelle:Emploi
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Travail
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle:Déroulement de carrièreRésumé : Les actifs immigrés sont plus souvent ouvriers et moins souvent dans des professions intermédiaires que le reste de la population. Les actifs descendants d’immigrés ont quant à eux des répartitions par catégorie socioprofessionnelle assez proches des actifs sans lien à la migration. Ces différences ont pour principaux facteurs déterminants les origines sociales et le diplôme. De par leurs caractéristiques, les immigrés n’ont pas les mêmes chances d’accès aux mêmes catégories socioprofessionnelles. Les descendants d’immigrés, quant à eux, restent proches des personnes sans lien à la migration et leurs quelques différences s’expliquent principalement par le capital social (catégorie socioprofessionnelle du père). Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=bulletin_display&id=9335 [n° ou bulletin] n° 99 - juillet 2020 - Catégories socioprofessionnelles des immigrés et descendants d'immigrés [bulletin] / Ilhame HAJJI, Aucune . - 2020 . - 4 p.
Langues : Français (fre)
Catégories : Phénomène migratoire:Immigration:Immigration de travail:Travailleur immigré
Phénomène migratoire:Immigration:Immigré
Société, vie sociale:Publics:Génération issue de l'immigration
Société, vie sociale:Relation sociale:Origine sociale
Vie économique, vie professionnelle:Emploi
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Travail
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle:Déroulement de carrièreRésumé : Les actifs immigrés sont plus souvent ouvriers et moins souvent dans des professions intermédiaires que le reste de la population. Les actifs descendants d’immigrés ont quant à eux des répartitions par catégorie socioprofessionnelle assez proches des actifs sans lien à la migration. Ces différences ont pour principaux facteurs déterminants les origines sociales et le diplôme. De par leurs caractéristiques, les immigrés n’ont pas les mêmes chances d’accès aux mêmes catégories socioprofessionnelles. Les descendants d’immigrés, quant à eux, restent proches des personnes sans lien à la migration et leurs quelques différences s’expliquent principalement par le capital social (catégorie socioprofessionnelle du père). Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=bulletin_display&id=9335 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité ORIV21441 revue Revue ORIV Périodiques Disponible Documents numériques
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Catégories socioprofessionnelles des immigrés et descendants d'immigrésURL
Titre : La conduite de projets complexes : Intégrer la complexité construire les dynamiques humaines, organiser, piloter, capitaliser et clore le projet Titre original : Outils et méthodes pour mieux piloter les projets complexes Type de document : ouvrage Auteurs : Etienne ROY, Auteur ; Guy VERNEREY, Auteur Editeur : Edition Maxima Laurent du Mesnil Editeur Année de publication : 2010 Importance : 258 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-84001-664-9 Langues : Français (fre) Catégories : Education, formation initiale:Education:Pédagogie:Outil pédagogique
Mots outils:Méthodologie
Mots outils:Partenariat
Politique de la ville:Professionnel de la politique de la ville:MOUS:Chef de projet
Politique sociale:Travail social:Pratique professionnelle
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelleRésumé : Cet ouvrage s'adresse à tout professionnel contribuant ou pilotant à la gestion d'un projet :
- qui concerne et impacte de nombreux acteurs, appartenant à des organisations différentes et aux buts souvent divergents,
- qui s'appuie sur des connaissances et technologies qui évoluent avec le projet,
- qui se déploient sur un environnement changeant,
- qui se construit avec différentes parties prenantes.
L'ouvrage est alimenté d'outils méthodologiques, de repères, d'exercices.Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=32878 La conduite de projets complexes = Outils et méthodes pour mieux piloter les projets complexes : Intégrer la complexité construire les dynamiques humaines, organiser, piloter, capitaliser et clore le projet [ouvrage] / Etienne ROY, Auteur ; Guy VERNEREY, Auteur . - Edition Maxima Laurent du Mesnil Editeur, 2010 . - 258 p.
ISBN : 978-2-84001-664-9
Langues : Français (fre)
Catégories : Education, formation initiale:Education:Pédagogie:Outil pédagogique
Mots outils:Méthodologie
Mots outils:Partenariat
Politique de la ville:Professionnel de la politique de la ville:MOUS:Chef de projet
Politique sociale:Travail social:Pratique professionnelle
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelleRésumé : Cet ouvrage s'adresse à tout professionnel contribuant ou pilotant à la gestion d'un projet :
- qui concerne et impacte de nombreux acteurs, appartenant à des organisations différentes et aux buts souvent divergents,
- qui s'appuie sur des connaissances et technologies qui évoluent avec le projet,
- qui se déploient sur un environnement changeant,
- qui se construit avec différentes parties prenantes.
L'ouvrage est alimenté d'outils méthodologiques, de repères, d'exercices.Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=32878 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité IREV124902 18.30 ROY Livre IREV 18 Méthodologie Disponible n°108 - Juin 2012 - Congés parentaux et parcours professionnels (Bulletin de Politiques sociales et familiales) / Hervé DROUET
[n° ou bulletin]
Titre : n°108 - Juin 2012 - Congés parentaux et parcours professionnels Type de document : périodique Auteurs : Hervé DROUET, Directeur de publication Année de publication : 2012 Importance : 139 p. Langues : Français (fre) Catégories : Société, vie sociale:Publics:Femme
Société, vie sociale:Publics:Jeune
Société, vie sociale:Vie sociale:Condition de vie
Société, vie sociale:Vie sociale:Famille:Parentalité
Société, vie sociale:Vie sociale:Famille:Relation parent-enfant
Société, vie sociale:Vie sociale:Relation de genre
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Politique de l'emploi:Insertion socioprofessionnelle:Dispositif d'insertion socioprofessionnelle
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Politique de l'emploi:Intermédiaire de l'emploi:Mission locale
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelleNote de contenu : Sommaire : Dossier Congés parentaux et parcours professionnels - Le rapport à l'emploi des femmes en congé parental KERTUDO Pauline ; Les comportements d'activité des mères à la suite du CLCA CHAUFFAUT Delphine, PUCCI Muriel ; Durée d'une interruption de carrière à la suite d'une naissance : impact sur les salaires LEQUIEN Laurent - Politiques sociales - Insertion professionnelles et sociale des jeunes vulnérables MUNIGLIA Virginie, THALINEAU Alain - Synthèses et Statistiques -Trajectoires professionnelles des mères DOMINGO Pauline, MARC Céline ; Une majorité des bénéficiaires d'un CLCA à taux plein retravaillent quelques mois après être sortis du dispositif VANOVERMEIR Solveig ; Normes de parentalités : production et reception CHAUFFAUT Delphine, DAUPHIN Sandrine ; Influence de la fratrie sur les relations entre enfants adultes et parents REGNIER-LOILIER Arnaud Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=bulletin_display&id=7919 [n° ou bulletin] n°108 - Juin 2012 - Congés parentaux et parcours professionnels [périodique] / Hervé DROUET, Directeur de publication . - 2012 . - 139 p.
Langues : Français (fre)
Catégories : Société, vie sociale:Publics:Femme
Société, vie sociale:Publics:Jeune
Société, vie sociale:Vie sociale:Condition de vie
Société, vie sociale:Vie sociale:Famille:Parentalité
Société, vie sociale:Vie sociale:Famille:Relation parent-enfant
Société, vie sociale:Vie sociale:Relation de genre
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Politique de l'emploi:Insertion socioprofessionnelle:Dispositif d'insertion socioprofessionnelle
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Politique de l'emploi:Intermédiaire de l'emploi:Mission locale
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelleNote de contenu : Sommaire : Dossier Congés parentaux et parcours professionnels - Le rapport à l'emploi des femmes en congé parental KERTUDO Pauline ; Les comportements d'activité des mères à la suite du CLCA CHAUFFAUT Delphine, PUCCI Muriel ; Durée d'une interruption de carrière à la suite d'une naissance : impact sur les salaires LEQUIEN Laurent - Politiques sociales - Insertion professionnelles et sociale des jeunes vulnérables MUNIGLIA Virginie, THALINEAU Alain - Synthèses et Statistiques -Trajectoires professionnelles des mères DOMINGO Pauline, MARC Céline ; Une majorité des bénéficiaires d'un CLCA à taux plein retravaillent quelques mois après être sortis du dispositif VANOVERMEIR Solveig ; Normes de parentalités : production et reception CHAUFFAUT Delphine, DAUPHIN Sandrine ; Influence de la fratrie sur les relations entre enfants adultes et parents REGNIER-LOILIER Arnaud Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=bulletin_display&id=7919
Titre : Le déclassement Type de document : ouvrage Auteurs : Camille PEUGNY, Auteur Editeur : Editions Grasset & Fasquelle Année de publication : 2009 Collection : Mondes vécus Importance : 173 p. ISBN/ISSN/EAN : 978-2-246-73681-3 Note générale : ann. Langues : Français (fre) Catégories : Sciences humaines:Sciences sociales
Sciences humaines:Sociologie
Société, vie sociale:Relation sociale:Inégalité sociale
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle:Déroulement de carrièreIndex. décimale : 17.10 Sciences humaines Résumé : Camille Peugny, sociologue spécialiste de la mobilité et inégalités sociales, analyse en profondeur l'enclavement, vers un état de pauvreté de plus en plus important ,des enfants issus des classes moyennes inférieures .
Au-delà de cette analyse stricto-sensu, les causes de ce déclassement social sont étudiées, les diplômes étant en grande partie fautifs par leur sens trompeur (une qualification meilleure apportant un travail moins bien rémunéré que par le passé et ne pesant pas très lourd face à la méritocratie sociale).
Les conséquences de ce déclassement sont avant tout sociales et politiques engendrant une rébellion face à l'état de droit puis une résignation profonde et irréversible envers le système et le parcours scolaires.
Enfin, l'auteur aborde une marginalisation poussant à se tourner vers un vote extrémiste, notamment vers le FN.
Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=24170 Le déclassement [ouvrage] / Camille PEUGNY, Auteur . - Editions Grasset & Fasquelle, 2009 . - 173 p.. - (Mondes vécus) .
ISBN : 978-2-246-73681-3
ann.
Langues : Français (fre)
Catégories : Sciences humaines:Sciences sociales
Sciences humaines:Sociologie
Société, vie sociale:Relation sociale:Inégalité sociale
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle
Vie économique, vie professionnelle:Emploi:Vie professionnelle:Déroulement de carrièreIndex. décimale : 17.10 Sciences humaines Résumé : Camille Peugny, sociologue spécialiste de la mobilité et inégalités sociales, analyse en profondeur l'enclavement, vers un état de pauvreté de plus en plus important ,des enfants issus des classes moyennes inférieures .
Au-delà de cette analyse stricto-sensu, les causes de ce déclassement social sont étudiées, les diplômes étant en grande partie fautifs par leur sens trompeur (une qualification meilleure apportant un travail moins bien rémunéré que par le passé et ne pesant pas très lourd face à la méritocratie sociale).
Les conséquences de ce déclassement sont avant tout sociales et politiques engendrant une rébellion face à l'état de droit puis une résignation profonde et irréversible envers le système et le parcours scolaires.
Enfin, l'auteur aborde une marginalisation poussant à se tourner vers un vote extrémiste, notamment vers le FN.
Permalink : https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=24170 Exemplaires(1)
Code-barres Cote Support Localisation Section Disponibilité IREV26870 09.00 PEU Livre IREV 09 Emploi, insertion, formation Disponible PermalinkLa discrimination dans la vie professionnelle : voies de recours et application du droit / Collectif
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PermalinkPermalinkL'égalité femmes / hommes dans la vie personnelle et professionnelle (Timetis) / Annabelle CHASSAGNIEUX
PermalinkPermalinkn° 224 - mai 2011 - Emploi et chômage des jeunes : un regard comparatif et rétrospectif (Bulletin de La note de veille) / Jean-Louis DAYAN
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PermalinkPermalinkEnseignantes d'éducation physique et sportive : genre et diversité / Luc ROBENE in Diversité, n° 171 (1er trimestre 2013)
Permalinkn°114 - 2013 - Evade - Entrée dans la vie active et discriminations à l'embauche (Bulletin de Net.Doc) / Lydie CHAINTREUIL
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Permalinkn° 71 - décembre 2011 - janvier 2012 - Expression du fait religieux au travail : entre liberté et discrimination (Bulletin de Actualités sur... l’intégration, la promotion de l’égalité et la ville) / Gaëlle DONNARD
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Permalink
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