| Titre : |
La lutte contre le racisme, l'antisémitisme et la xénophobie-Année 2021 |
| Type de document : |
rapport, étude, mémoire... |
| Auteurs : |
Commission nationale consultative des droits de l'homme (CNCDH), Aucune |
| Editeur : |
Paris : Commission nationale consultative des droits de l'homme (CNCDH) |
| Année de publication : |
2022 |
| Importance : |
371 p. |
| ISBN/ISSN/EAN : |
978-2-11-157602-5 |
| Langues : |
Français (fre) |
| Catégories : |
Droit, Justice, Théorie juridique:Justice:Victime
Interculturel:Psychologie interculturelle:Représentation sociale:Préjugé
Mots outils:Statistique
Racisme et discrimination:Antisémitisme
Racisme et discrimination:Discrimination:Lutte contre les discriminations
Racisme et discrimination:Discrimination:Lutte contre les discriminations:Législation anti-discrimination
Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination directe
Racisme et discrimination:Discrimination:Type de discrimination:Discrimination indirecte
Racisme et discrimination:Racisme
Racisme et discrimination:Xénophobie
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| Résumé : |
Ce rapport commence par dresser un panorama des préjugés, actes et discriminations racistes en France, accompagné d’une analyse critique des outils qui produisent ces données. Après avoir connu une baisse importante dans un contexte de crise sanitaire qui a réduit les activités, le nombre de faits à caractère raciste retrouve des niveaux comparables à ceux de 2019.
Il revient ensuite sur certains points qui ont attiré l’attention de la CNCDH en 2021. Il présente également le cadre légal actualisé et le traitement judiciaire des infractions à caractère raciste pour l’année antérieure au rapport. Pour finir sur une série de recommandations adressées aux pouvoirs publics.
En 2021, au moment où se prépare un nouveau Plan interministériel de lutte contre le racisme et l’antisémitisme, la CNCDH a décidé de porter une attention particulière à la formation et à la sensibilisation de l’ensemble du corps social – dès l’école, puis dans l’enseignement supérieur et le milieu professionnel – à la lutte contre les préjugés racistes et antisémites et les discriminations directes ou indirectes qu’ils engendrent. Ce focus s’attachera à préciser les paramètres que cette sensibilisation devrait respecter afin d’être réellement efficace. |
| Permalink : |
https://biblio.reseau-reci.org/index.php?lvl=notice_display&id=34111 |
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